江苏福坤玻璃有限公司

?　　5月23日下午，中国企业文化研究会理事长孟凡驰带队来到福坤调研、指导工作，公司有关负责人参加了接待和座谈等活动。　　公司曹顾问在座谈中结合企业中心工作，简要介绍了福坤“以人为本，以文化人，用好的人品做好的产品”的人品文化。他强调，福坤是一家专注于玻璃深加工的有经验化企业，经过10多年的积淀与发展，已拥有了较为完善的文化建设体系、先进的设备设施、成熟的人才队伍和研发创新的能力。面向新时代，福坤超前谋划，提出了用5-10年时间打造“中国建筑工程玻璃高等制造的领跑者”的发展战略，为福坤的持续发展注入生机精力。　　福坤玻璃党支部书记叶祝建代表公司向调研组作了《铸就“人品文化”为高质量发展提供不竭内生动力》主题报告，详细汇报了我司企业文化的形成与发展、主要做法、工作体会等。　　孟凡驰在听取现场介绍和观看了公司概况PPT、欣赏司歌《捧出精彩》后，高度肯定了福坤人品文化。他指出，好产品、研发能力、使命感、技术、制度保障，深邃的思想与战略眼光都属于文化的范畴，福坤的企业文化建设内容丰富、核心突出，经过综合归纳，集中聚焦，提炼出以人品为核心的文化特征，让员工时时刻刻记在脑海中，落实到行动上，体现在考核上，抓住了文化本质的特征，且真实坚持这么做，才是宝贵的。　　孟凡驰还就文化诠释的层次性、核心概念表述的统一性、文化传承与协调，对公司文化工作提出了指导性的意见和建议。　　座谈会前，调研组参观了我司文化长廊、生产车间、技术研发（产品检验）中心、信息中心等。　　中国企业文化研究会秘书长王建，副秘书长张艳涛，学术部部长曹磊和我市企业文化研究会会长杨永宁一行四人陪同调研。 [详情]

　　2019年4月起，公司在各部门中推动“钉钉”办公管理系统软件试运行，获取了一些实际使用经验，为今后推行“无纸化”办公打下基础。　　为了让整个公司的行政管理工作更便捷、节约办公耗材，公司行政部全员率先下载钉钉办公管理系统app，熟悉运转流程后再向各部门推行和培训，使大家都能尽快熟悉工作流程和内容，并收集各部门的个性化服务需求信息，作为向软件公司咨询和定制的依据。　　通过推行“无纸化”办公系统，可以帮助我司建立一个统一、整合的办公管理平台，让每位员工都可以成为管理者，也可让地处不同地区子公司的员工都感觉是在一个办公室办公，从而节省纸张、油墨、邮寄、电耗等费用，改变人随文走，文需人送的原始办公方式，做到“管理更卓效，流程更统一，工作更便捷，权责更分明。” [详情]

　　为进一步加快我司防火门窗新产品技术的研发和发展，5月21日至23日，洪爱萍董事长带队一行3人，参加北京第30届中国玻璃展会。　　展会期间，我司人员积较走访各个展位，对我司生产过程中的设备管理，质量控制、新技术的更新、机器人的应用、高硼硅防火玻璃等，与参会的各位相关人士进行了探讨与交流。? ? ?　　硼硅玻璃因含有三氧化二硼(B-2O-3)，占玻璃含量的5~13%，其独特的品质和性能，被称为玻璃非常好。凭借其的耐温急变性，特别是其独特的耐火、防火、通透性好等特点，性能远优于目前国内通用的铯钾液生产的单片防火玻璃。? ? ?　　为适应市场需求，我司投入巨资上马高硼硅防火玻璃生产设备，属于国内第2台硼硅钢化炉，在业内具有开拓者地位，随着我司新产品不断投放市场，必将被众多行业和领域认可和应用，发展前景光明。 [详情]

? ? ?5月21日，为合作生产自洁玻璃，加拿大客商再次来到上海福昆贸易有限公司，就有关具体事项进行交流。图为加拿大客人示范及讲解自洁玻璃药水的用法。 [详情]

　　为深入开展“新时代科技新长征”活动，促进企业与科研机构技术合作，提升企业自主创新能力，泰州市科技局于5月22日召开全市节能与新能源产业技术网启动仪式暨业务培训会。　　质检部长黄伟代表公司参会。 [详情]

　　近日，我司收到由国家标准化委员会认定，泰州市质量技术监督局颁发的“标准化良好行为证书”。　　证书指出：经企业自愿申请，标准化机构确认，福坤玻璃建立的标准体系被认定为“体系结构合理，运行有效，满足企业需要，标准化工作良好，符合国标GB/T15496-2003、GB/T15497-2003、GB/T15498-2003国家标准要求”，达到AAA。证书有效期至2021年12月13日。　　我司是泰州地区获得这一荣誉的玻璃深加工企业。公司将进一步完善标准化工作的体系和企业标准体系，强化标准的实施，促进企业管理水平不断提升。 [详情]